Aansprakelijkheid bedrijfsongeval vaststellen Purmerend

U bevindt zich in een lastige situatie. U bent van de trap gevallen tijdens uw werk en heeft daarbij aardig wat letselschade opgelopen. U bent betrokken bij een bedrijfsongeval en weet niet wat u moet doen. U kunt daarnaast tijdelijk niet werken, waardoor een verlies aan inkomen ontstaat. Wie is schuldig aan het ongeval en moet de schade vergoeden? In veel situaties is het lastig de schuldige aan te wijzen. Had de werkgever moeten zorgen voor extra veiligheidsmaatregelen of had u gewoon beter op moeten letten?

Aansprakelijkheid werkgever

Gelukkig zijn er in Nederland duidelijke regelingen omtrent aansprakelijkheid bij bedrijfsongevallen. In veel gevallen is de werkgever aansprakelijk en had hij of zij meer veiligheidsmaatregelen moeten nemen. Als u van de trap valt, dan had de werkgever bijvoorbeeld moeten zorgen voor antislip strippen of betere werkschoenen. Vaak is de werkgever goed op de hoogte van de regelingen en zal hij of zij zich goed verzekeren. Als blijkt dat het ongeluk plaats vond tijdens werkzaamheden en de werkgever meer maatregelen had kunnen treffen om het ongeluk te voorkomen, dan wordt de werkgever aansprakelijk gesteld.

Hulp bij werkgever aansprakelijk stellen

In Purmerend kunt u voor juridische ondersteuning bij een bedrijfsongeval terecht bij Eerdmans Advocatuur B.V.. Wij kunnen u helpen uw werkgever aansprakelijk te stellen voor het arbeidsongeval. Wilt u weten wat u van ons kunt verwachten? Neem contact met ons op via 085 - 580 40 54 of vul het contactformulier in.